Con el objetivo de facilitar el acceso a oportunidades laborales en todo el estado, el Gobierno de Quintana Roo llevará a cabo la primera Feria de Empleo Virtual, los días 25 y 26 de junio, en la que más de 55 empresas de los 11 municipios ofrecerán vacantes en una plataforma digital sin necesidad de descargar aplicaciones ni desplazarse físicamente.
El evento, organizado por el Servicio Estatal de Empleo y Capacitación para el Trabajo (Seecat), está diseñado para que cualquier persona con conexión a internet pueda acceder de manera gratuita a las ofertas laborales disponibles, desde cualquier punto del estado o del país.
Durante la presentación oficial, el titular del Seecat, Enrique González, explicó que la feria será una experiencia completamente virtual.
“Es como estar en una feria presencial, pero en línea. Cada empresa tendrá su propio stand digital y las personas interesadas podrán navegar por las vacantes, según el municipio o sector que les interese”, indicó.
El acceso a la feria se realiza mediante un código QR, disponible en las redes sociales del Gobierno del Estado y de la gobernadora Mara Lezama, así como en los canales del Seecat. Al escanear el código, el usuario entra a una interfaz intuitiva que despliega un mapa interactivo de Quintana Roo. Desde ahí, se pueden consultar las vacantes disponibles por municipio, lo que facilita la búsqueda según el lugar de residencia o el interés del postulante.
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“Este modelo de feria tiene una gran ventaja: si tú vives en Bacalar y quieres aplicar a un puesto en Cancún o Tulum, lo puedes hacer sin gastar en transporte. Muchas personas no tienen los recursos para trasladarse a buscar trabajo, y ahora pueden hacerlo desde su celular o computadora”, subrayó González.
Además de las vacantes del sector privado, la plataforma también mostrará las ofertas laborales de la administración estatal, con oportunidades en dependencias y programas gubernamentales.
“Queremos que esta herramienta sea útil para todos, desde jóvenes recién egresados hasta personas con experiencia que buscan nuevas oportunidades laborales”, agregó.
Durante los dos días que durará la feria, los usuarios podrán aplicar directamente a los empleos, enviar su currículum y, en algunos casos, agendar entrevistas virtuales. No se requiere registro previo ni descarga de aplicaciones, lo cual busca reducir barreras tecnológicas.
Esta iniciativa forma parte de una estrategia estatal para mejorar el acceso al empleo en zonas rurales y urbanas de Quintana Roo, promoviendo la inclusión digital y reduciendo los costos asociados con la búsqueda de trabajo.