Tras la firma de dos decretos presidenciales dirigidos al magisterio nacional por parte de la presidenta Claudia Sheinbaum, el Comité Central de Lucha (CCL) de Quintana Roo expresó su rechazo a las medidas, al considerar que no representan una solución real para la mayoría de los docentes del país.
Uno de los decretos busca agilizar la movilidad laboral de maestros y maestras, y el otro reduce y congela la edad de jubilación para quienes se encuentran bajo el régimen del artículo décimo transitorio de la Ley del ISSSTE, es decir, quienes ingresaron al servicio público antes del 1 de abril de 2007. De acuerdo con el CCL, esto excluye a los docentes más jóvenes que están bajo el régimen de cuentas individuales.
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“El decreto no incluye a todos, solo a una parte del magisterio. La mayoría, especialmente los más jóvenes, quedamos fuera sin ningún beneficio ni reconocimiento al derecho de una pensión digna”, señala el comunicado difundido por el comité, que agrupa a maestros de diversos sindicatos en el estado.
El Comité también subraya que la medida no representa una solución inmediata, ya que no reduce la edad de jubilación en el presente, sino que plantea una promesa a futuro: hasta el año 2034 se establecería una edad de retiro de 53 años para mujeres y 55 para hombres. Además, critican que no se trata de una reforma legal, sino de una recomendación sujeta a la decisión de la Junta Directiva del ISSSTE, sin garantías de cumplimiento ni claridad en el financiamiento.
La postura del CCL es firme: exigen la abrogación de la Ley del ISSSTE de 2007 y proponen la creación de un sistema único, solidario y justo de pensiones que no excluya a ningún trabajador de la educación.
“Rechazamos que existan maestros de primera y de segunda. No queremos promesas aplazadas, sino soluciones reales. La lucha sigue hasta alcanzar una jubilación digna para todas y todos”, concluye el pronunciamiento, que también llama a la unidad del magisterio nacional para continuar organizados y exigir una reforma estructural al sistema de pensiones.